Projecten
House of Skills 2.0 - Doorontwikkeling Skills Paspoorten
Met het Skillspaspoort 2.0 verkrijg je inzicht in je actuele skills en kun je deze aantoonbaar maken. We onderzoeken hoe het Skillspaspoort kan helpen bij het intreden in en reizen over de arbeidsmarkt. Vergelijkbaar met een diploma of branchecertificaat, maar dynamischer, vollediger en actueler.
Lokale ondersteuning inclusief werkgeverschap
Werkgevers die kwetsbare doelgroepen een kans willen geven, lopen te vaak tegen belemmeringen aan. Doel van dit project is het bieden van lokale ondersteuning aan inclusief werkgevers en sociaal ondernemers die mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan (willen) nemen.
Samen aan het werk in de wijk
Steeds meer gemeenten zien als belangrijke aangrijpingspunten voor het vergroten van kansen voor arbeidsparticipatie van hun inwoners: (1) een integrale benadering van ondersteuning van inwoners en (2) wijkgericht werken. Dit brengt nieuwe samenwerkingspartners en samenwerkingsvragen met zich mee.
Methode Wederzijds Begrip
Zorgverleners, welzijnswerkers en inwoners gebruiken soms andere woorden terwijl ze hetzelfde bedoelen. Of gebruiken juist dezelfde woorden, maar bedoelen er iets anders mee. Dat maakt samenwerken moeilijk. Duidelijke afspraken over begrippen is daarom een voorwaarde voor de samenwerking.
Een toekomstbestendige gezondheidszorg
De zorgsector heeft een grote impact op de samenleving en kent ook forse uitdagingen. Het lectoraat Financial Control doet onderzoek naar de wijze waarop organisaties in deze sector ervoor staan op economisch, ecologisch en sociaal vlak. Want een goed evenwicht op deze drie aspecten draagt bij aan toekomstbestendigheid.
Kansrijk Ondernemen
Ondernemers staan voor lastige keuzes met betrekking tot vraagstukken als verduurzaming, digitalisering, samenwerken en groei (of juist krimp). Hoe pak je dat aan? Hiervoor gaan we terug naar de essentie van ondernemerschap: het ontdekken, creëren, ontwikkelen, evalueren en benutten van kansen!
Partnerschapskaart
Waardevolle samenwerkingsrelaties opbouwen kost tijd en aandacht. De partnerschapskaart helpt te definiëren wat je verwacht van samenwerkingspartners en hierover het gesprek aan te knopen. De kaart is in te zetten bij gemengde groepen zoals burgers en professionals.
Het brede belang van financiële gezondheid
Financieel adviseurs zijn actief in zorg- en inkomensverzekeringen, waarbij gezondheid een belangrijk thema is. Des te gezonder, des te lager de schadelast en des te goedkoper de premie. Maar er is nog een directe link tussen financieel/fiscaal advies en gezondheid.
Data-analyse voor duurzaamheidsadvies
Duurzaamheid bespreekbaar maken op basis van signalen gebaseerd op data-analyse, zodat de fiscaal adviseur zijn advies nog beter kan afstemmen en hiermee kan bijdragen aan toekomstbestendigheid.
Duurzaam belastingadvies voor het MKB
Financieel en fiscaal adviseurs kunnen een aanjagende én ondersteunende rol hebben richting het MKB in de transitie naar een toekomstbestendige (duurzame) onderneming. Het associate lectoraat Sustainable Finance & Tax en het Register Belastingadviseurs (RB) slaan hiervoor de handen ineen.
