Sarah Detaille

Je leven lang bijdragen aan de arbeidsmarkt, dat maakt je eigen wereld én de wereld om je heen een stuk boeiender. Om mensen duurzaam te laten participeren op de arbeidsmarkt zijn passende human capital instrumenten nodig; op micro-, meso- en macroniveau.

portret Sarah Detaille

Ik houd me bezig met het werk van de toekomst en de toekomst van werk. Als je blijft leren kun je steeds iets nieuws bijdragen aan je werkomgeving. Ik vind het belangrijk dat iedereen op zijn eigen niveau kan bijdragen. Dat mensen met een chronische aandoening meedoen op de arbeidsmarkt en hun werk ook zelf kunnen regisseren. Ik houd me daarom voornamelijk bezig met de evaluatie van interventies en de samenwerking tussen stakeholders. 

Over Sarah

Expertises:

  • Strategisch HRM-beleid
  • HRM en HRM-instrumenten
  • Arbeidsmarktinstrumenten
  • Regionale samenwerking
  • Fit for the Future
  • Learning Communities
  • Zelfmanagement interventies kwetsbare werknemers
  • Duurzame inzetbaarheid

Associate Lectoraat Regionale Arbeidsmarkt en Onderwijs

Hoe bereiken we het ideaalbeeld van een sociaal innovatieve regio in onze provincie? Hoe ontwikkelen we future proof beleid voor onze regionale arbeidsmarkt? Daar houden wij ons binnen het associate lectoraat mee bezig.  

drie collegas overleggen aan ovale tafel

Projecten

My Healthy lifestyle@work

Hoe zorg je dat medewerkers in de sector Transport & Logistiek gezond en gemotiveerd aan het werk blijven? GBW-interventies worden hier al een aantal jaar voor ingezet. Maar we weten niet goed waarom een GBW-interventie wel, of juist niet slaagt. Dat onderzoeken we.

lectoraat arbeidsdeskundigheid dreigend verzuim project suzanne van hees

Een verkenning van Communities of Practice ter bevordering van sociale innovatie in Gelderland

De arbeidsmarkt is continu in beweging. Organisaties moeten steeds vaker sociale innovatie toepassen om optimaal in vorm te blijven. Hoe kunnen zij met elkaar delen en van elkaar leren op dit gebied? De provincie Gelderland wil hiervoor Communities of Practice (CoP’s) realiseren.

mobiele app

Goed werkgeverschap

Binnen de bouwsector, schoonmaakbranche en facilitaire diensten werken vaak kwetsbare doelgroepen, zoals flexwerkers en laaggeschoolde medewerkers. Voor hen is het een extra uitdaging om duurzaam aan het werk te blijven. Hoe motiveren we werkgevers om hun medewerkers te ondersteunen?

Docent geeft uitleg over koken

Nieuws en artikelen

1e klas zorgopleidingenZo blijft de zorg zelf ook gezond
341885 Een headerafbeelding voor bij het interview met Tonia van Beusekom. Serie HAN 25 jaar. Gepubliceerd door HB.
55657 Ouderenzorg
32447 Basecamp, Bisschop Hamerhuis, studenten op blauwe bank, ontspannen, landscape, FEM HBO Rechten
Student werkt vanuit huis laptop
292609 Een header voor bij het interview met Frank Vonk. Hij werkt 25 jaar bij de HAN. Geplaatst door Hanneke Bulten.
Health vrouw man diversiteit focus zwaartepunt HAN
Ondernemers geraakt door de coronacrisisOndernemer, pak je (opleidings)kans!
32240 economie management recht
Witte vlag met HAN logo tijdens de open dag

Kennispartners en netwerken

  • Externe Partners

    Binnen het associate lectoraat Regionale Arbeidsmarkt en Onderwijs is onze eerste partner de provincie Gelderland. Dit associate lectoraat is tot stand gekomen in samenspraak met de provincie. Verder werken we samen met de Radboud Universiteit, het Academisch Medisch Centrum en de Hanze Hogeschool.
  • Interne partners

    Ons associate lectoraat valt onder het lectoraat Human Resource Management van de Academie Organisatie en Ontwikkeling. Er is dan ook een gedegen verbinding tussen het associate lectoraat en de bachelor opleidingen HRM en Bedrijfskunde. Daarnaast werken we samen met deze academies: Business and Communication, Educatie, Sport en Bewegen, Gezondheid en Vitaliteit, International Business, Financieel Economisch Management. Ook werken we natuurlijk samen met de andere lectoraten van de Academie Organisatie en Ontwikkeling. 

Publicaties

Sarah Detaille publiceert met regelmaat over haar onderzoek. Je vindt hier een overzicht van haar publicaties.

drie collegas overleggen aan ovale tafel

Nevenfuncties

Ik ben betrokken bij de opleiding Human Resource Management (bachelor, voltijd), de Talent Academy en de minor We Care: waardevol en betaalbaar innoveren in de zorg.

Blijf op de hoogte Abonneer op onze nieuwsbrief

Schrijf je in voor onze nieuwsmail Onderzoek Lectoraat HRM. Het associate lectoraat Regionale Arbeidsmarkt en Onderwijs valt onder dit lectoraat.

Studenten overleggen met laptop