HAN Sleutelteam ontvangt financiering voor digitale transformatie

De HAN ontvangt financiering uit de Stimuleringsregeling Sleutelpositie van het landelijke programma Npuls. Met deze regeling krijgen onderwijsinstellingen (mbo, hbo, wo) de kans hun sleutelteams te versterken: multidisciplinaire teams die landelijke digitaliseringsambities vertalen naar de eigen onderwijspraktijk.

Npuls logo

Wat houdt de regeling in?

De Stimuleringsregeling Sleutelpositie is een initiatief van Npuls. Het doel: sleutelteams ondersteunen bij de digitale en onderwijskundige transformatie van hun instelling. Deze teams zorgen dat landelijke ambities rond digitalisering, flexibilisering en innovatie aansluiten bij de strategie en praktijk van de school.

Met de financiering kunnen sleutelteams extra expertise en capaciteit inzetten om hun rol als verbinder en aanjager beter te vervullen. Voor de HAN betekent dit meer ruimte om een inspirerend en samenhangend transformatieverhaal te maken: een verhaal dat uitlegt waarom we veranderen, hoe digitalisering bijdraagt aan toekomstgericht onderwijs en wat dit betekent voor studenten en medewerkers. Zo ontstaat meer samenhang, herkenbaarheid en draagvlak binnen de hele organisatie.

Wat gaat de HAN doen?

Met de steun van Npuls werkt het HAN Npuls-sleutelteam aan:

  • Het ophalen en ordenen van de belangrijkste transformatieopgaven.
  • Het ontwikkelen van een inspirerend transformatieverhaal dat medewerkers en studenten verbindt.
  • Een communicatiecampagne die dit verhaal breed verspreidt in de organisatie.

Samen aan de slag

Het HAN Npuls-sleutelteam coördineert dit traject. Het team bestaat uit professionals uit verschillende domeinen: onderwijs, HR, ICT, informatiemanagement en bibliotheek.

Voor dit project wordt het team versterkt met collega’s die verschillende expertises meenemen:

  • Martine Amsing en Chris Kroeze (onderwijsadviseurs OOK Services) nemen hun rol op als adviseurs digitale transformatie en werken mee aan het transformatieverhaal en de communicatiestrategie.
  • Daarnaast zoeken we nog één of twee communicatie-experts die helpen met de vormgeving van het verhaal en de uitvoering van de campagne.

Samen zorgen we dat de landelijke ambities van Npuls op een logische en herkenbare manier landen binnen de HAN. Zo versterken we niet alleen onze eigen transformatie, maar dragen we ook bij aan de brede ambitie van Npuls: toekomstbestendig, flexibel en toegankelijk onderwijs voor iedereen.

Meer informatie

Lees meer over het HAN Npuls-sleutelteam of stel je vraag via e-mail. Wil je meer weten over Npuls? Ga dan naar de Npuls website

Ondersteuning en inspiratie

Heb je een vraag? Stel hem aan AskHAN. Wil je uitwisselen met collega's over onderwijsinnovatie of ben je op zoek naar inspiratie? Neem dan deel aan het Teamskanaal Leren en werken met ICT, met actieve subkanalen zoals 'Generatieve AI'.

Arnhem, Ruitenberglaan 31, vlag, vooraanzicht, banier, wit