HAN Green Office

Een idee, vraagstuk of ambitie rond duurzaamheid? Begin bij onze Impact Desk: de fysieke én digitale voordeur van HAN Green Office. Je hoeft niet vooraf te weten wat je nodig hebt of bij wie je moet zijn. Leg je vraag bij ons neer, dan kijken we hoe we je het beste verder helpen.

Dat doen we vanuit de richtingen:

• Producten – snel iets dat werkt
  Heb je snel iets nodig? Vanuit ons bestaande aanbod kunnen we vaak binnen 24 uur een product leveren of aanpassen, zoals een onderwijsspel, e-learning, lesplan, eenvoudige AI-tool of eventconcept. Praktisch, toepasbaar en direct inzetbaar.
   
• Development – samen iets nieuws bouwen
  Is je vraag complexer of vraagt die om maatwerk? Dan werken collega’s, experts en jonge professionals in co-creatie aan een oplossing die past bij jouw vraag. Van onderwijsspel tot evenement en van communicatiestrategie tot AI-tool: we ontwerpen, testen en realiseren samen.
   
• Verbinding – de juiste kennis op de juiste plek
  HAN Green Office is een spin in het web van het duurzaamheidsnetwerk binnen en rondom de HAN. Of je vraag nu gaat over onderwijs, onderzoek of bedrijfsvoering: kom bij ons. We verbinden vragen aan kennis, experts, studenten, projecten en bestaande initiatieven.

Onze expertise komt samen in vier clusters: Onderwijs, Events, Communicatie en AI. Daar ontwikkelen we producten, bouwen we maatwerkoplossingen en leggen we verbindingen.

Bij HAN Green Office is Student als Partner geen uitgangspunt op papier, maar de manier waarop we iedere dag werken. Studenten zijn bij ons niet alleen degenen voor wie we iets organiseren of ontwikkelen. Ze zijn jonge professionals die actief meebouwen aan onze organisatie en aan de resultaten die we neerzetten. 

Dat betekent dat studenten echte verantwoordelijkheid krijgen. Ze werken aan projecten die daadwerkelijk worden gebruikt, denken mee over keuzes en aanpak en krijgen de ruimte om ideeën ter discussie te stellen en zelf richting te geven. Niet als uitvoerder onderaan de ladder, maar als gelijkwaardige collega met een eigen perspectief en expertise. 

Die verantwoordelijkheid geven we niet zonder ondersteuning. Ons vaste team zorgt voor heldere kaders, coaching en professionele begeleiding. We vullen aan waar ervaring nog ontbreekt, zonder het eigenaarschap over te nemen. 

Want studenten hebben niet alleen iets te leren van de HAN. De HAN heeft ook iets te leren van haar studenten. Hun energie, frisse blik en nieuwe ideeën maken ons werk beter en zijn onmisbaar voor de organisatie die we willen zijn. 

De HAN wil het verschil maken voor een slimme, schone en sociale wereld van morgen. Wij helpen om die ambitie concreet te maken. 

Binnen die ambitie ligt onze grootste focus op Schoon. Wij geloven dat duurzaamheid pas echt onderdeel wordt van onderwijs en organisatie als het niet voelt als een verplichting, maar als een kans. Daarom maken we complexe duurzame thema’s toegankelijk, toepasbaar en aantrekkelijk. Niet door te vertellen wat mensen minder moeten doen, maar door te laten zien wat innovatie, nieuwe kennis en andere manieren van werken kunnen opleveren. 

Bij HAN Green Office werken jonge professionals aan échte vraagstukken binnen onderwijs en organisatie. Ze ontwikkelen oplossingen, experimenteren met technologie, verbinden kennis en praktijk en maken ideeën direct toepasbaar. Daarmee werken we aan duurzame verandering én leiden we professionals op die duurzaamheid vanzelfsprekend meenemen in hun toekomstige werk. 

Zo geven we in invulling aan Slim, Schoon én Sociaal: door te vernieuwen, mensen te verbinden en samen oplossingen te realiseren die daadwerkelijk gebruikt worden. 

Bij HAN Green Office draai je vanaf dag één mee als jonge professional. Je werkt aan echte projecten, krijgt veel verantwoordelijkheid en bouwt aan producten en oplossingen die daadwerkelijk worden gebruikt. Geen verzonnen casussen, maar werk dat ertoe doet. 

Daarbij krijg je intensieve begeleiding van een jong en professioneel team dat gespecialiseerd is in het begeleiden van studenten. We verwachten initiatief, eigenaarschap en inzet, maar daar krijg je veel voor terug: ruimte om te experimenteren, snel te groeien en te ontdekken waar jouw kracht ligt. 

Op dit moment hebben we geen openstaande stage vacatures. Houd deze pagina in de gaten voor nieuwe mogelijkheden.

Bij HAN Green Office krijg je geen opdracht voor de vorm. Geen adviesrapport dat na je eindpresentatie in een la verdwijnt, maar een écht vraagstuk waarvoor we samen iets gaan creëren dat gebruikt wordt en impact maakt. 

Je komt terecht in een jong, enthousiast en professioneel team dat gewend is om met studenten te werken. Begeleiding doen we er niet ‘even bij’: het ontwikkelen van jonge professionals is een belangrijk onderdeel van wie we zijn. Je krijgt daarom veel verantwoordelijkheid én intensieve begeleiding van mensen die weten hoe je een goed idee naar een sterk eindresultaat brengt. 

Zo werk je niet alleen aan een gave opdracht, maar ervaar je ook hoe het is om als professional samen te werken, keuzes te maken en iets neer te zetten waar je aan het einde écht trots op kunt zijn. 

Wil je tijdens je studie aan een echt project werken én veel ruimte krijgen om zelf richting te geven? Binnen de vrije projectruimte draai je mee in één van onze eigen projectteams. Samen met andere jonge professionals werk je bijvoorbeeld aan de ontwikkeling van een event, onderwijsspel of communicatieconcept. 

Die vrijheid betekent niet dat het vrijblijvend is. Vrije projectruimte bij HAN Green Office is niet bedoeld voor studenten die vooral gemakkelijk hun punten willen halen. We zoeken studenten die écht willen leren, verantwoordelijkheid durven pakken en bereid zijn hard te werken aan een resultaat waar ze trots op kunnen zijn. 

Juist omdat de studie-eisen minder strak zijn dan bij een traditionele opdracht, krijg je meer ruimte om te experimenteren, keuzes te maken en eigenaarschap te tonen. Je ontdekt waar je goed in bent, ontwikkelt nieuwe vaardigheden en ervaart hoe het is om als professional in een projectteam te werken. 

Daar sta je niet alleen voor. Je wordt begeleid door een projectleider en krijgt aanvullende trainingen en coaching. We verwachten veel van je, maar investeren ook veel in jouw ontwikkeling.