Ron Bormans: selecteer op talent, aanleg, kwaliteit, competenties en motivatie
'Om het hoger onderwijs beter te maken, moeten we in staat gesteld worden studenten te selecteren', zegt Ron Bormans, lid van de Commissie Veerman en voorzitter van het College van Bestuur van de HAN in een interview met De Gelderlander. 'Om te zorgen dat studenten op de juiste plek komen, moeten we nauwkeurig hun talent, aanleg, kwaliteit en competenties in kaart brengen. Maar ook hun motivatie is belangrijk.'
Op de juiste plek
Volgens Bormans is de selectie zeker niet bedoeld om het hoger onderwijs in te krimpen. 'Het laatste wat ik wil, is dat het hoger onderwijs weer elitair wordt, zoals vroeger. Iedereen moet toegang kunnen krijgen, maar wel op de juiste plek. Dan heeft de student er zelf meer aan, maar ook de maatschappij.'
Commissie Veerman
Bormans reageert op een van de aanbevelingen van de Commissie Veerman, die gisteren werden gepresenteerd. De commissie stelt onder andere dat het hoger onderwijs in Nederland toekomstbestendig gemaakt kan worden door selectie toe te staan.
De Commissie Veerman is door demissionair minister Plasterk van Onderwijs in de steigers gezet om het Nederlands hoger- onderwijsstelsel te vergelijken met toonaangevende onderwijsstelsels elders in de wereld. Opdracht was om een oordeel te geven over de toekomstbestendigheid op lange termijn. 'Het Nederlandse systeem is zo slecht nog niet', formuleert commissielid Bormans. 'Maar op een aantal punten moet het beter.'
Denkers en doeners
Het binaire systeem – wetenschappelijk onderwijs naast hoger beroepsonderwijs – vindt de commissie 'in de kern goed'. Bormans: 'De HAN en de Radboud Universiteit hebben ieder hun eigen missie. Bij de universiteit is onderzoek de kern der dingen, op hogescholen is de beroepspraktijk de basis.' Het op één hoop gooien van beide onderwijssoorten is geen optie. 'De systemen sluiten aan bij verschillende typen studenten. Grof gezegd: je hebt denkers en doeners. Daarbij is het wel belangrijk dat de denkers ook blijven doen en de doeners ook nadenken.'
Bekostiging
De Commissie Veerman pleit voor versterking van beide onderwijstypen. 'De universiteiten moeten zich nog meer richten op onderzoek. Daar zou de bekostiging ook meer op gebaseerd moeten worden; niet alleen op de onderwijscomponent.'
Academische Pabo
De commissie zegt verder in een aanbeveling dat er meer differentiatie moet komen in het hoger onderwijs. Bormans: 'We zijn goed in eenvormigheid, zegt de commissie. Zo langzamerhand is het hoger onderwijs zich aan het ontwikkelen tot een eenheidsworst. Een voorbeeld: we hebben op de HAN instromers van havo, vwo en mbo. Maar ze krijgen allemaal hetzelfde onderwijs. In deze regio spelen we daar al op in met de academische Pabo, ontwikkeld door Radboud en HAN. Die leidt onderwijzers op met een wetenschappelijker kijk op onderwijs.'
Excellentieprogramma’s
De Commissie Veerman wil ook aan het niveau van studenten aangepaste programma’s. Bormans: 'Daarvoor hebben we op de HAN en de Radboud Universiteit excellentieprogramma’s ontwikkeld bij de opleiding Verpleegkunde. Wie heel gemotiveerd is, kan in een hoger tempo afstuderen. Kiezen voor verdieping van de stof kan ook. Om die studenten eruit te kunnen pikken, is selectie aan de poort nodig.'
Bron: De Gelderlander/Piet Venhuizen, 14 april 2010, p. 6-7
